Somos especialistas en el desarrollo de talento
Somos especialistas en el desarrollo de talento
Después de haber trabajado con infinidad de metodologías y cientos de directivos alrededor de todo el mundo, nuestras conclusiones siempre fueron las mismas. Todos los sistemas de evaluación de liderazgo se fundamentan en valoraciones subjetivas, que incorporan prejuicios.
Es a partir de este análisis donde nace la unión entre la clásica consultoría de recursos humanos y la metodología científica. Nuestra inquietud por desarrollar sistemas de mayor fiabilidad nos llevó hasta el LabLeni, un laboratorio adscrito a la Universidad Politécnica de Valencia pionero a nivel mundial en el uso y desarrollo de las últimas tecnologías en Realidad Virtual, Estimulación Sensorial y Medida del Comportamiento. Gracias a este trabajo conjunto pudimos desarrollar una metodología neurocientífica basada en la generación de entornos virtuales para generar estímulos en los participantes y recoger datos neurofisiológicos y comportamentales de manera automática, evitando así la subjetividad y los sesgos al mismo tiempo que garantizamos que todos los participantes son evaluados en las mismas condiciones.
¿Cómo conseguimos datos objetivos?
Juegos Neurocientíficos
Utilizamos Juegos Neurocientíficos desarrollados y validados por la comunidad científica, así como un Serious Game desarrollado por nosotros.
Algoritmo matemático
Nuestro algoritmo matemático está desarrollado con la máxima rigurosidad para garantizar la objetividad y la eliminación de sesgos.
Juegos Neurocientíficos
Utilizamos Juegos Neurocientíficos desarrollados y validados por la comunidad científica, así como un Serious Game desarrollado por nosotros.
Algoritmo matemático
Nuestro algoritmo matemático está desarrollado con la máxima rigurosidad para garantizar la objetividad y la eliminación de sesgos.
¿Por qué NeuroSteps?
Ofrecemos una mejor solución de evaluación de liderazgo porque, con nuestra metodología neurocientífica y con el uso de la tecnología más avanzada, podemos:
√ Recopilar datos objetivos y confiables
√ Eliminar los prejuicios
√ Mejorar la experiencia del usuario y el compromiso
Evaluamos a los participantes en cada una de las 5 dimensiones que contempla nuestro
NeuroSteps Success Model; de ahí́ el acrónimo STEPS.
Developing people
Nuestra misión no es únicamente la del assessment de liderazgo, nuestra verdadera misión consiste en ayudar a nuestros clientes a desarrollar el potencial de liderazgo de sus empleados.
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